Le cynisme dans les organisations
Séminaire Working breakfasts | mardi 20 juin 1995
Pour James Dean Jr, le cynisme survient dans les organisations quand les agents se sentent trompés par leurs dirigeants. Il peut alors se répandre comme un virus. Plusieurs participants, qui s'étaient plongés dans leurs dictionnaires avant la réunion, s'étonnent qu'on puisse parler de cynisme. A moins que la signification du terme en américain ne se soit écartée de l'étymologie ou que les méthodes de management américaines ne cherchent trop à jouer sur l'adhésion des individus aux finalités de l'entreprise.
Le compte rendu de cette séance a été rédigé par :
James DEAN
Aucun commentaire